Organisations Meta

Les organisations Meta forment une hiérarchie sous l’organisation globale. Une organisation Meta regroupe plusieurs sous-organisations qui héritent de ses paramètres, applications et configurations. La création d’organisations en général est décrite sous Créer des organisations →.

Type d’organisation #

Lors de la création d’une organisation, le Type d’organisation est défini :

• Autonome : une organisation autonome est créée directement sous l’organisation globale. Une attribution à une organisation Meta est possible à tout moment.
• Meta : une organisation Meta est créée directement sous l’organisation globale. D’autres organisations peuvent lui être attribuées après la création et hériteront de ses paramètres.
• Sous-organisation : une sous-organisation est attribuée à l’organisation Meta sélectionnée et hérite de ses paramètres, applications et configurations. Cette attribution ne peut pas être annulée.

Héritage vers les sous-organisations #

Les sous-organisations reprennent les paramètres, applications et configurations de l’organisation Meta. Les éléments partagés par l’organisation Meta sont marqués en conséquence et partagés avec toutes les organisations enfants. Ces éléments hérités ne peuvent être modifiés que dans l’organisation Meta elle-même.

Attribuer une organisation existante #

Une organisation autonome peut être attribuée ultérieurement à une organisation Meta via Attribuer à une organisation Meta. L’organisation Meta cible est sélectionnée dans la boîte de dialogue.